Giovanna Maria Bonanno – Psicologa del Lavoro, Consulente di Carriera e Formatrice Soft Skills

Sono Giovanna Maria Bonanno, Psicologa del Lavoro e delle Organizzazioni, iscritta all'Ordine degli Psicologi della Lombardia, e dal 2014 affianco persone, aziende, associazioni ed enti del Terzo Settore nei percorsi di crescita professionale, sviluppo delle competenze trasversali e benessere organizzativo.

Mi occupo di progettazione ed erogazione di corsi di formazione sulle soft skills, consulenza di carriera, orientamento professionale, career coaching e sviluppo del potenziale personale e professionale. La mia missione è aiutare individui e organizzazioni a valorizzare talenti, competenze e risorse, favorendo il benessere e la crescita sostenibile nel contesto lavorativo.

Nel corso della mia esperienza professionale ho collaborato con aziende, enti pubblici, organizzazioni non profit e società di consulenza, maturando competenze nell'ambito delle Risorse Umane e della formazione.

Tra i principali servizi e progetti seguiti:

• Formazione aziendale sulle soft skills e competenze trasversali

• Consulenza di carriera e percorsi di career coaching

• Orientamento professionale per studenti, neolaureati e adulti in fase di cambiamento lavorativo

• Progettazione e conduzione di attività di team building

• Mentoring e formazione su politiche di genere, leadership femminile ed empowerment femminile

• Facilitazione di brainstorming creativi e processi di innovazione

• Progettazione e conduzione di percorsi di gamification per la formazione degli adulti

Formazione

Il mio percorso formativo integra competenze psicologiche, formative e di coaching:

• Laurea Triennale in Scienze e Tecniche Psicologiche

• Laurea Magistrale in Psicologia delle Organizzazioni e dei Servizi

• Corso di Formazione ai Formatori per l'apprendimento e il training degli adulti

• Master in Coaching

• Aggiornamento professionale continuo in psicologia del lavoro, benessere psicologico, formazione e sviluppo delle soft skills

Aree di specializzazione

• Psicologia del lavoro e delle organizzazioni

• Consulenza di carriera e orientamento professionale

• Career coaching e sviluppo professionale

• Formazione sulle soft skills

• Ricerca e selezione del personale

• Benessere psicologico e benessere organizzativo

• Empowerment personale e professionale

Credo che il benessere delle persone e la qualità delle relazioni professionali siano elementi fondamentali per costruire percorsi di carriera soddisfacenti e organizzazioni più efficaci, inclusive e sostenibili.